De nieuwe premies voor de zorgverzekering 2023 zijn bekend.
Meer dan de helft van de verzekerden in Nederland heeft een collectiviteitskorting op hun basisverzekering. Die verdwijnt per 2023.
Voor de meeste Nederlanders gaan de premies met meer dan 10% omhoog. Ik zou 13% meer moeten gaan betalen. Wat doe ik en hoe krijg ik extra korting?
Mijn huidige zorgverzekering
Ik zit nu bij FBTO met een restitutiepolis en maximaal eigen risico. Een restitutiepolis geeft maximale keuzevrijheid uit het zorgaanbod. Dat vind ik belangrijk. In geval van nood wil ik volledig vrije keuze hebben waar ik geholpen word.
Omdat ik meestal weinig zorgvraag heb en voldoende financiële buffer kan daarnaast een maximaal eigen risico voor mij gemakkelijk uit.
De jaarpremie was dit jaar €1282,45. Deze wordt in 2023 bij jaarbetaling €1448,77. Een stijging van maar liefst 13%.
Daarbij zou ik bij bepaalde zorgverleners niet meer 100% vergoed krijgen. De restitutiepolis wordt namelijk automatisch een combinatiepolis. Dat betekent in mijn geval dat ik een maximale vergoeding van 75% van het gemiddeld bedrag dat FBTO met zorgverleners hebben afgesproken, wanneer ik een GGZ zorgverlener of een wijkverpleegkundige inschakel die geen contract heeft met FBTO. Nog niet meteen dramatisch, maar wel een achteruitgang.
Mijn nieuwe zorgverzekering
Ik heb via Independer gekeken wat een volledige restitutiepolis mij nu zou kosten. Ik heb dan de keuze uit nog maar 6 aanbieders. Restitutiepolissen worden steeds minder aangeboden.
De goedkoopste restitutiepolis is voor mij Stad Holland met een jaarpremie van €1464,24. Recht houden op volledige vergoeding bij alle GGZ aanbieders en wijkverpleging zou me dus €1464,24 – €1448,77 = €15,47 per jaar extra kosten t.o.v. voortzetten van mijn huidige verzekering.
Beperktere vergoeding voor GGZ en wijkverpleging vind ik in geval van nood jammer, maar daar kan ik wel mee leven. Daar zit voor mij geen groot financieel risico in. Een combinatiepolis met deze beperkingen zie ik dus als een optie.
De goedkoopste daarvan is Anderzorg met een jaarpremie van €1360,80 bij betaling per jaar. Nou hebben we met hen tijdens de afgelopen ziekteperiode van mijn vrouw wat mindere ervaringen gehad. Ze deden moeilijk over vergoeding van medicatie. Daarbij gaven de artsen aan dat ze daar bij andere verzekeraars nooit problemen mee ervaarden. Dus deze partij valt af voor mij.
Als volgende in de rij van de combinatiepolissen komt Nationale Nederlanden tevoorschijn. Volgens Independer (voor wat het waard is) heeft die de beste prijs-kwaliteitverhouding. Daar ben ik bij jaarbetaling €1371,48 kwijt. Voor €1448,77 – €1371,48 = €77,29 minder een vergelijkbare verzekering met die ik nu heb. Dat is toch gemakkelijk verdiend.
Een voordeel van die verzekering vind ik dat je die via Postcode Zorgcollectief kunt afsluiten. Daardoor krijg je zonder meerkosten wat extra’s, zoals JBL draadloze oordopjes t.w.v. €99, een gezondheidscheck en tot 30% korting op aanvullende verzekeringen (die ik overigens toch niet neem). Maar die dopjes vind ik mooi meegenomen, ik heb geen draadloze dopjes en wil die best hebben.
Korting op zorgverzekering
Daarnaast krijg ik een extra korting van €25 wanneer ik via Cashbackxl naar Postcode Zorgcollectief Nationale Nederlanden doorklik en de verzekering afsluit. Dat is wat ik hoogstwaarschijnlijk ga doen.
Nu gelden via hen kortingen tot €50 op veel meer zorgverzekeringen dan alleen die van Postcode Zorgcollectief Nationale Nederlanden. Op deze pagina vind je een overzicht van alle kortingen. Dus mocht je willen overstappen, dan kun je zo wat extra besparen.
Links naar de grootste vergelijkers:
Independer (geven gratis tandongevallenverzekering)
Zorgkiezer (geven gratis Oral-B elektrische tandenborstel)
Ga jij ook overstappen en hoeveel bespaar jij daarmee?
Geef een reactie